STRATEŠKI PLAN UDRUGE - Ujedinjeni hrvatski zaštitari (2013. - 2017.)
NAPRAVILI:
Udruga - Ujedinjeni hrvatski zaštitari
S A D R Ž A J
1. Uvod
2. Okruženje i uloga udruge
3. Organizacijska struktura udruge
3.1. Skupština udruge
3.2. Predsjedništvo udruge
3.3. Sud časti udruge
3.4. Savjetodavna tijela udruge
3.5. Podružnice udruge
4. Vizija udruge
5. Misija udruge
6. Strateški cilj
7. Uspostava snažne komunikacije
8. Edukacija
9. Održivost
10. Sjećanje i obilježavanje
11. Prava i pomoć članovima
12. Troškovnik
13. Zaključa
1. Uvod
Udruga „Ujedinjeni hrvatski zaštitari“ (UHZ) je dragovoljna, izvanstranačka, samostalna, strukovna i sveobuhvatna udruga hrvatskih zaštitara, koja je radi zaštite i promicanja zajedničkih interesa i ciljeva osnovana 11.10.2012., a registrirana 20.11.2012. godine, djeluje na području cijele Republike Hrvatske. Sjedište udruge je na adresi Vladimira Ruždjaka 8 u Zagrebu. Udruga ima svoj znak, zastavu i Dan udruge na Svetog Mateja. Sve gori status hrvatskog zaštitara u društvu prisilio nas je na razmišljanje da se ustroji jedinstvena udruga zaštitara bez obzira u kojem oni društvu radili. U tom cilju, ustrojili smo udrugu, koji ima za cilj okupljanje svih hrvatskih zaštitara, zaštitu njihovih prava, obilježavanje obljetnica, te promicanje interesa i ciljeva članova udruge i svih drugih zaposlenih u zaštitarskoj djelatnosti. Temeljni članovi udruge su zaštitari bez obzira u kojem su društvu oni zaposleni, koju funkciju imali i dužnost obnašali u svom društvu. Ciljevi izrade Strateškog plana udruge su, samo održivost, razvoj zaštitarske djelatnosti koja će osigurati stabilno djelovanje udruge, strateško pozicioniranje u okruženju, te određivanje strategije djelovanja za poboljšanje učinkovitosti djelovanja udruge u RH. Rezultat izrade ovog strateškog plana trebalo bi biti jasno razumijevanje svrhe, misije i vrijednosti udruge od strane članova, članova tijela udruge, donatora, partnerskih organizacija i svih korisnika zaštitarske djelatnosti koju obavljaju članovi udruge. To je osnova za povećanje osobne predanosti članova udruge u ostvarenju naših ciljeva i programa.
2. Okruženje i uloga udruge
U RH za sada djeluje samo jedna zaštitarska udruga i to naša. Udruga okuplja članove (redovne i počasne) koji se brinu o pravima zaštitara iz zakona o privatnoj zaštiti, zakona o radu, te drugih zakonskih i pod zakonskih akata. Članom Udruge može postati svaki državljanin Republike Hrvatske, koji radi ili je radio u zaštitarskoj djelatnosti. Prijam u članstvo obavlja se u Predsjedništvu i podružnicama udruge.
3. Organizacijska struktura udruge
Udruga je jedinstven i nedjeljivo organiziran oblik djelovanja i rada, koja svoja prava i obveze ostvaruje osobno ili posredno putem tijela i dužnosnika udruge, odnosno tijela i dužnosnika ustrojstvenih oblika. Ustrojstveni oblici su način teritorijalnog ili po drugoj osnovi ustrojstvenog povezivanja članova unutar jedinstvene i nedjeljive udruge. Udruga je pravno registrirana 20.11.2012. godine u Republici Hrvatskoj. Prema Zakonu o udrugama i Statutu udruga ima tijela Skupštinu, Predsjedništvo i Sud časti. Dužnosnici udruge su predsjednik, počasni predsjednik, dopredsjednik, tajnik, članovi predsjedništva, predsjednik suda časti i članovi suda časti udruge, predsjednici i dopredsjednici te tajnici podružnica udruge. Temeljni ustrojstveni oblik udruge je podružnica. Mandat članova u tijelima udruge traje četiri (4) godine i može se ponoviti. Članovi udruge su nositelji i organizatori raznih projekata udruge. Posredni korisnici su i građani Republike Hrvatske, jer udruga potiče neposrednu suradnju udruge sa lokalnom zajednicom te potiče razvoj i civilnog sektora kao nezaobilaznog faktora u razvoju demokracije.
3.1. Skupština udruge
Skupština je najviše tijelo udruge koji čine članovi Predsjedništva udruge, počasni predsjednik udruge, članovi Suda časti, te po četiri (3) skupštinara iz svake podružnice, a to su predsjednik, dopredsjednik i tajnik . O odabiru skupštinara iz podružnica udruge odlučuju članovi županijskih podružnica na svojim izborima za županijsko Predsjedništvo udruge. Sjednica skupštine se saziva minimalno jednom godišnje. U nadležnosti Skupštine udruge su utvrđivanje temeljnih načela i program udruge, izmjene i dopune Statuta, donošenje deklaracija, rezolucija i programskih povelja udruge te druga najvažnija pitanja za udrugu. Skupština bira i razrješava predsjednika udruge, dopredsjednika, tajnika, članove predsjedništva, predsjednika i članove Suda časti i počasnog predsjednika udruge. Sjednice skupštine mogu biti izvještajne, izborne, izvanredne i svečane. Predsjednik udruge saziva Skupštinu na zasjedanje najmanje jednom godišnje, a svake četiri (4) godine na redovno izborno zasjedanje.
3.2. Predsjedništvo udruge
Predsjedništvo udruge čine predsjednik, dopredsjednik, dva člana predsjedništva, tajnik i počasni predsjednik. To je tijelo koje odlučuje o provedbi svih važnih programskih, projektnih i tekućih aktivnosti, te se sastaje barem jednom mjesečno. Predsjednik udruge predstavlja i zastupa udrugu, organizira i vodi poslovanje, odgovara za zakonitost rada, te osigurava redovito djelovanje tijela udruge, a ujedno je predsjednik Predsjedništva udruge. Članove Predsjedništva udruge potvrđuje Skupština udruge. Predsjedništvo udruge, na prijedlog predsjednika udruge, po potrebi može osnivati povremena tijela (povjerenstva), ustanovljivati dužnosnička mjesta (povjerenike, savjetnike i stručne suradnike) poradi obavljanja točno određenih aktivnosti ili zadaća. U Predsjedništvu udruge nalazi se još i Tajnik, koji brine o tajničkim poslovima udruge, a u skladu s instrukcijama i naputcima predsjednika i članova Predsjedništva udruge.
3.3. Sud časti udruge
Sud časti je tijelo koje odlučuje o povredama Statuta udruge te donosi odluke u vezi s tim povredama protiv dužnosnika i članova tijela Udruge. Sud časti je neovisan i odluke su konačne. Sud časti ima predsjednika i dva (2) člana. Sud časti odgovara za svoj rad Skupštini udruge. Sud časti podnosi izvješće o radu predsjedniku i Skupštini udruge.
3.4. Savjetodavna tijela udruge
Udruga ima određena savjetodavna tijela i komisije koja djeluju i savjetuju predsjednika i Predsjedništvo o određenim specifičnim pitanjima.
3.5. Podružnice udruge
Podružnice se ustrojavaju po teritorijalnom načelu županije.
1.) podružnice: Grada Zagreb i Zagrebačke županije, Karlovačka i Sisačko-moslavačka županija
2.) podružnice: Brodsko-posavska, Osječko-baranjska, Požeško-slavonska, Virovitičko-podravska i Vukovarsko-srijemska županija
3.) podružnice: Istarska, Ličko-senjska i Primorsko-goranska županija
4.) podružnice: Bjelovarsko-bilogorska, Koprivničko-križevačka, Krapinsko-zagorska, Međimurska i Varaždinska županija
5.) podružnice: Dubrovačko-neretvanska, Splitsko-dalmatinska, Šibensko-kninska i Zadarska županija
Podružnica je temeljni ustrojstveni oblik organiziranja udruge i nisu pravne osobe. Tijela podružnice su: Skupština podružnice i Predsjedništvo podružnice. Skupštinu podružnice čine svi članovi iz županijske podružnice. Predsjedništvo podružnice čine: predsjednik podružnice, dopredsjednik i tajnik.
4. Vizija udruge
Stvaranje sustava u kojem će udruga biti prepoznatljiva kao subjekt koji vodi brigu o zaštitarima, te promovira zaštitarsku djelatnost.
5. Misija udruge
Aktivno sudjelovanje i organiziranje društvenih događanja koje su vezane za zaštitarsku djelatnost, promocija zaštitarstva, osnaživanje rada podružnica kroz edukacijske programe te briga za zaštitare, ranjene kolege i obitelji poginulih zaštitara kako bi se pripremili za nove izazove.
6. Strateški cilj
Naš strateški cilj je ostvariti dobru suradnju sa svim pravnim subjektim koji se bave zaštitarskom djelatnosti, Ministarstvom unutarnjih poslova Republike Hrvatske (MUP-RH), Hrvatskim cehom zaštitara(HCZ-om), Hrvatskom udrugom poslodavaca(HUP-om), Hrvatskom udrugom banaka (HUB-om), Udrugom hrvatskih menadžera sigurnosti(HUMS-om), Republičkim sindikatom radnika Hrvatske(RSRH) i drugim institucijama, a s ciljem razvijanja zaštitarske profesije i zaštite prava zaštitara, obilježavanju obljetnica, te promicanju interesa i ciljeva članova udruge i svih drugih zaposlenih u zaštitarskoj djelatnosti.
7. Uspostava snažne komunikacije
Najznačajnija aktivnost udruge je uspostava dobre komunikacije sa članovima udruge preko podružnica, lokalnih zajednica i medija na prostoru u kojem djeluje udruga, radi stvaranja kvalitetnih osnova za cjeloviti razvoj zaštitarstva u RH. Želimo prikazati udrugu kao jako poželjnog partnera. Udruga će surađivati i povezivati se s državnim i društvenim subjektima i tijelima poradi učinkovitijeg ostvarivanja svojih ciljeva i načina djelovanja. Udruga ima obvezu potraživati informacije, surađivati, poticati i na odgovarajući način ostvarivati ili zaštićivati pravo i interese svojih članova. U ovom dijelu udruga će izraditi svoj medijski prostor na kojima će objaviti sve informacije vezane za svoj rad bilo to preko web stranica, društvenih mreža, foruma, video i audio promotivnog materijala, biltena i slično. Udruga će sustavno provoditi provedbu komunikacijske strategije kao jednu od najbitnjih ciljeva udruge.Cilj komunikacijske strategije udruge je povezivanje, umrežavanje i informiranje članove podružnica te povezivanje sa ostalim strukovnim udrugama civilnog sektora u RH i šire, sukladno interesu članova udruge, s ciljem povećanja zajedničke i pojedinačne vidljivosti dobrih primjera udruga i građanskog djelovanja u društvu RH.
8. Edukacija
Udruga će preko određenih obrazovnih ustanova provoditi edukaciju članova udruge, te će raditi na ostvarivanju dobre suradnje s Urban Protection Training Centrom (UPTC-om), međunarodnom organizacijom za obuku tjelohranitelja International Bodyguard Association(IBA Hrvatska), učilištem za izobrazbu zaštitara LAS d.o.o. i drugim centrima za obuku i edukaciju zaštitara. To se odnosi na profesionalnu edukaciju i treninge, prekvalifikaciju, informatičku edukaciju, strani jezik, rukovođenjem, volonterizam i slično. U ovom dijelu voditće se briga i o nabavi informatičke opreme i programa za potrebe udruge. Udruga će voditi brigu oko edukacije i razvoja zaštitarske profesije, kroz sudjelovanje ili organizacijejavnih tribina, okruglih stolova, seminara, predavanja, radionica islično. Cilj edukacije je podučiti članove udruge timskom radu, komunikaciji, organizaciji i informatičkoj pismenosti.
9. Održivost
Osigurati dugoročnu programsku, organizacijsku i financijsku stabilnost udruge i podružnica udruge. Priprema članova podružnica novim izazovima, nužno je pripremati udrugu za vrijeme koje je pred nama. Radi opstojnosti i učinkovitosti udruge potrebno je uvažavanje međusobnih razlika u pogledima rješavanja pojedinih problema iz zaštitarske djelatnosti.Treba raditi na timskom radu i poslovnoj etici, radi ustrojavanja sustava koji će se moći suočiti sa svim izazovima koji se stavljaju pred udrugu ili će se pojaviti kao prepreka opstojnosti udruge. To se odnosi na transparentni rad unutar podružnica, u pripremama i provođenju raznih programa,medijskom praćenju događanja vezanih na zaštitarsku populaciju, poticanju i pružanju usluga lokalnoj zajednici uprovođenju društvenih aktivnosti itd. Potrebno je sudjelovati na raznim stručnim seminarima, a članovi mogu stečena iskustva primijeniti u svojoj sredini i na poslu. Cilj je pripremiti se za djelovanje u skladu s novim izazovima, koji se pred udrugom postavljaju s predviđenim ulaskom u EU i mijenjanjem zakonske regulative koje se na to odnose.
10. Sjećanje i obilježavanje
U ovom dijelu udruga će voditi računa o obilježavanju državnih praznika i svih važnih datuma u RH i na lokalnoj razini za zaštitarsku populaciju. Voditi će brigu da se tijekom obilježavanja pojedinog događaja objavi sjećanje na preminule zaštitare u tiskovnim ili drugim pogodnim medijima. Isto tako udruga će voditi računa i podignuti jednu jedinstvenu „Spomen ploču“ za sve poginule Hrvatske zaštitare.
11. Prava i pomoć članovima
Nakon proteka toliko godina od donošenja prvog „Zakona o zaštiti osoba i imovine“, još uvijek nije u potpunosti riješen status zaštitara. Pored svih propisanih prava zaštitara i načina ostvarenja, prisutni su problemi u primjeni iprovedbi istih, prvenstveno zbog nedostatnog poznavanja pripadajućih prava, koja su propisana zakonom i sporim radom administracije te o financijskim mogućnostima RH. Osnovni problemi koji muče članove su zdravstveni, socijalni , stambeni, a tu su i problemi vezani u zaštitarsku opremu, uniforme i sredstva za samoobranu. Dio zaštitara živi sa svojim obiteljima na rubu egzistencije i nemaju dostatno sredstava za pokrivanje osnovnih životnih potreba. Kako smo svjedoci svakodnevnog pada životnog standarda u našem društvu što direktno ima veliki utjecaj nakvalitetu života hrvatskih zaštitara, smatramo da će nam u budućnosti jedna od osnovnih zadaća biti pružanje pomoći najugroženijem članu naše udruge putem „Fonda solidarnosti“ kojeg će ustrojiti udruga, a što znači da će pored ostalih aktivnosti zadaća udruge biti praćenje kvalitete života članova te na osnovu prikupljenih pokazatelja predlagati mjere i zakonske regulative koje će donekle sačuvati razinu kvalitete života sukladno stanju ostalog dijela građana RH. Ciljevi udruge su zastupanje interesa članova na ostvarenju prava koja proizlaze iz pozitivnih propisa RH,z aštita statusa i promicanje interesa i ciljeva članstva udruge. Navedeni cilj će se realizirati kroz suradnju s državnim i tijelima lokalne samouprave, pravnim subjektima i drugim institucijama koje su usko vezane uz zaštitarsku djelatnost te radi zadovoljavanja potreba, interesa i zaštite statusa hrvatskog zaštitara.
12. Troškovnik
Udrugaće stjecati prihode za svoj rad članarinom, općinskih, gradskih i županijskih proračuna i fondova, dragovoljnim prilozima i darovima te međunarodnim donacijama, obavljanjem drugih, pozitivnim zakonskim propisima, dopuštenih djelatnosti. Težnja je izraditi i primijeniti model transparentne dodjele sredstava (novčana sredstva, nekretnine, pokretnine i ostali prihodi) to je jedno od ishodišta za izgradnju kvalitetnogo dnosa unutar udruge i donatora. Udruga vodi Financijski plan u kojem se utvrđuju prihodi i rashodi za svaku kalendarsku godinu. Materijalno i financijsko poslovanje udruge nadzire Predsjedništvo udruge, te podnosi izvješće Skupštini.
13. Zaključak
Strateški plan udruge temelji se na nizu strukovnih dokumenata i analiza koji su izravno vezani uz strateške dokumente iz zaštitarske djelatnosti, te drugih zakonskih i pod zakonskih akata. Rezultat izrade Strateškog plana udruge trebalo bi jasnop okazati bit udruživanja ka ostvarivanju zajedničkih ciljeva udruge, od strane članova tijela udruge Predsjedništva i Suda časti te podružnica udruge, donatora, partnerskih organizacija i svih korisnika kojima se udruga bavi.To će uvelike povećati osobnu predanost radu članova tijela udruge. U izradi Strateškog plana udruge vodit će se računa o prijedlozima koje će davati članovi udruge. U tu svrhu provodit će se ankete preko kojih ćemo dobiti relevantne podatke o pojedinim problemima kako bi se poboljšala kvaliteta rada udruge.
pet lis 05, 2012 10:33 pm
